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Gestión de los empleados
Es importante que tanto los empleados como los empleadores sean conscientes de la diferencia que existe entre el salario bruto y el neto. Ser transparente y estar al día con esta información siempre puede contribuir a una mejor satisfacción laboral, además de una mejor gestión financiera empresarial.
Entonces, ¿qué es el salario bruto y qué diferencias hay con el neto? Saber la diferencia es clave para entender qué cantidad real cobra el empleado, qué porcentaje del salario es retenido y cual es el coste total que le supone a la empresa. En la siguiente guía te contamos todo lo que necesitas saber para salir de dudas.
En los últimos años la baja por paternidad ha aumentado el número de semanas y las actuales condiciones son muy buenas para los padres y para las madres. Concretamente, ambos progenitores disfrutan de 16 semanas de baja donde cobran el 100% de la base reguladora.
Las bajas pueden ser complicadas de gestionar para las empresas y también pueden generar dudas entre los propios trabajadores. En la siguiente guía te contamos qué es la baja paternidad, cómo se solicita y todo lo que necesitas saber.
El despido procedente (que no es improcedente) siempre genera muchas dudas a los usuarios. A continuación te contamos qué es el despido procedente y cuando puede aplicarse. Sal ahora mismo de dudas.
¿Es obligatoria la jornada intensiva en verano? Son muchos los trabajadores que se hacen esta misma pregunta. En la siguiente guía esperamos ayudarte a salir de dudas, para que sepas qué se conoce por jornada intensiva, si es obligatoria, los tipos, sus beneficios y una guía práctica para implementarla. ¡Echa un vistazo!
A la hora de empezar en un nuevo trabajo, es importante que conozcas tus derechos. Hoy veremos cuántos días por ingreso familiar te pertenecen, para que puedas hacerte una idea de cómo gestionarlo si en algún momento lo necesitas.
Es importante saber qué son exactamente las faltas graves en el trabajo, para evitar cometer una sin ser consciente de ello. Es un tema crucial tanto para los trabajadores como para el propio empleador, porque es así como se puede disfrutar de un entorno de trabajo saludable y productivo, donde todo va como debe.
La reducción de la jornada laboral es una medida que está generando un especial interés entre los trabajadores, pero también muchas dudas. En la siguiente guía esperamos responder a todas ellas. ¡Echa un vistazo!
Para una empresa, hacer los cuadrantes de trabajo de forma eficiente es fundamental. En la siguiente guía te contamos qué son, sus características y por qué necesitas hacerlos de forma eficiente. ¡Echa un vistazo!
Pasar de un contrato de jornada parcial a completa es un procedimiento que está completamente a la orden del día. Si quieres hacerlo en tu empresa, en la siguiente guía te contamos todo lo que esto implica. Descúbrelo.
