El seguimiento de cada tipo de ausencia de los empleados se vuelve indispensable si lo que buscamos es garantizar el adecuado funcionamiento de la empresa.
Desde Bodet te contamos cómo gestionar las ausencias del personal a través del software Kelio: un moderno y efectivo método que se adapta a las necesidades de cada empresa.
Gestionar reuniones de trabajo algunas veces se torna una tarea complicada. Ya sea por escasez de espacio o por falta de organización del mismo, lo cierto es que se presentan situaciones en las que las personas terminan disputando una misma sala en el mismo horario.
Para evitar este tipo de inconvenientes, Kelio Visio te ofrece un software para reservas de salas que cambiará definitivamente la forma de planificar todo tipo de reuniones y eventos con tus empleados y clientes. Ya no más duplicaciones de tiempos ni conflictos internos.
Llevar el control del presentismo de los empleados en las empresas suele resultar una tarea compleja.
En la actualidad, sabemos que el tiempo vuela y que es necesario mejorar la gestión de los procesos internos para alcanzar los objetivos de toda organización.
En Bodet te ofrecemos un sistema de control de presencia práctico y efectivo. Te contamos aquí en qué consiste esta moderna herramienta.
A la hora de realizar una medición del tiempo que transcurren los empleados en sus puestos de trabajo, muchas veces se torna una tarea complicada. Llega el momento de preparar las nóminas y aparecen dudas acerca del cumplimiento de las jornadas laborales.
Un fichador táctil puede brindarte la solución. La moderna tecnología nos ha permitido desarrollar un software de gestión que simplifica el seguimiento de los fichajes, ofreciendo múltiples funciones. Aquí te contamos en qué consiste este revolucionario invento.
Toda empresa busca gestionar la organización de las tareas y el tiempo de trabajo de manera eficaz.
Muchas veces, los responsables de recursos humanos se ven obligados a invertir demasiado tiempo para alcanzar un óptimo control de los horarios de entrada y de salida de sus empleados, las pausas y el nivel de ausentismo.
Garantizar el cumplimiento normativo del presentismo de los empleados no siempre resulta una tarea fácil. Pensar en un sistema de control de presencia puede significar una solución práctica frente a esta problemática.
Miles de compañías y organismos públicos en España, han incorporado a sus procesos la gestión del tiempo y el control de acceso.
Esta es una solución realmente innovadora completa y personalizada según las necesidades de cada organización.
Instalar un sistema de control de acceso es vital tanto para preservar la seguridad de los bienes de la compañía, como la de sus colaboradores.
Esta herramienta ofrece diversos beneficios a una empresa, te contamos algunos de ellos:
Los servicios que brindamos desde Bodet para la seguridad y optimización de una empresa, son varios. Entre ellos se encuentran los software de accesos y terminales de acceso. Veamos en mayor profundidad de qué tratan.
El servicio de control de accesos de Bodet incluye entre otras cosas, software de gestión de acceso y seguridad, simulacros de incendios, gestión de visitantes, reserva de salas, lectores y terminales, hardware de acceso, y tarjetas de acceso.
Para llevar a cabo un buen control de acceso en una organización, sabemos lo indispensable que resulta contar con un buen software de accesos y terminales para llevar a cabo esta función.
La biometría es una de las formas de control de accesos que ofrece Bodet. Se trata de una tecnología de software que permite minimizar errores y fraudes en lo que respecta a los ingresos de los empleados ya que la identificación se realiza de manera precisa. Bodet es una empresa líder en lo que respecta a control de accesos ya que ofrece soluciones innovadoras y adaptadas a las necesidades de cada empresa. Además de contar con opciones para el control de los accesos, Bodet también ofrece soluciones para la gestión del tiempo, relojería industrial y servidores para la sincronización de relojes en las empresas.
No importa si tienes una empresa grande o si por el contrario es pequeña y apenas estás comenzando a tener personal a cargo. Pues lo que sí resulta imprescindible es que puedas contar con un asistente de recursos humanos que pueda ayudarte a gestionar todo lo referente con esta área.
Entonces el objetivo primordial del asistente es que, te ayude a optimizar todo el tiempo que se invierte en la gestión de personas. Esto te permite saber en todo momento, el tipo de actividad o situaciones que presenta cada empleado, siendo esta una información imprescindible para saber cual es la efectividad de cada uno de ellos y así, poder determinar un plan de desarrollo profesional acorde a su perfil.
Datos tan sencillos como obligatorios, tales como el tipo de contrato, horas, días laborados y datos de emergencia son los que abarca el asistente para mantener un perfil actualizado de cada empleado en todo momento. Esto quiere decir, además que, cada detalle relativo a la actividad realizada por cada empleado se registra en esta completa herramienta.
Un control de accesos podrá ser una herramienta fundamental para colaborar en la seguridad de una empresa. A través de un sistema de este tipo, las empresas podrán permitir o denegar la entrada a las instalaciones o a áreas determinadas. De acuerdo a las necesidades de cada organización, pueden instalarse distintos tipos de control de accesos que serán adecuados a cada una de ellas. En este post, vamos a definir los diferentes tipos de control de accesos que hay en el mercado.
